为进一步激发广大干部职工干事创业热情，夯实高质量发展人才根基，2月12日，陕核工勘组织召开陕北分院副经理竞聘大会，两级领导班子及职工代表参加此次会议。

此次公开竞聘严格按照资格审查、笔试、竞聘演讲等规范流程有序推进。演讲现场，竞聘者紧扣陕北分院副经理岗位履职要求，结合自身工作经历、专业能力与岗位思考，从岗位认知、工作思路、目标规划、自身优势等方面进行全面且详实的阐述。面对与会人员的现场提问，竞聘者从容应答、条理清晰，展现了扎实的业务素养和履职担当的综合能力。与会人员从“德能勤绩廉”五个方面，并依据日常工作和现场表现进行客观公正打分。

此次陕北分院副经理公开竞聘，不仅为干部职工搭建了展示自我的平台，更有效激发了全体员工干事创业的内生动力。下一步，陕核工勘将持续深化干部公开竞聘选拔机制，进一步发现和培养优秀干部，为推动各项工作再上新台阶提供坚强的保障。